Wednesday 16 August 2017

Measuring Accuracy Of Trading Strategies Pdf


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Todos os direitos reservados. Aplicação da computação evolutiva para a descoberta de regras em negociação algorítmica de ações: Uma revisão da literatura A primeira revisão sistemática da literatura sobre a descoberta de regras evolutivas em negociação algorítmica de ações. Uma demonstração clara dos estudos neste campo baseados em uma estrutura de classificação. Uma análise precisa das lacunas e limitações dos estudos existentes com base nos detalhes do esquema de avaliação. Os fatores mais importantes que influenciam a rentabilidade dos modelos são apresentados em detalhes. Sugestões específicas para futuras melhorias baseadas na revisão são propostas. Resumo Apesar da ampla aplicação das técnicas de computação evolutiva (EC) para governar a descoberta em negociação algorítmica de ações (AT), uma ampla revisão da literatura sobre este tópico não está disponível. Portanto, este trabalho tem como objetivo fornecer a primeira revisão sistemática de literatura sobre a aplicação de técnicas de EC para a descoberta de regras em estoque AT. Dos 650 artigos publicados antes de 2013 (inclusive), foram confirmados 51 artigos relevantes de 24 periódicos. Esses trabalhos foram analisados ​​e agrupados em três categorias de métodos analíticos (análise fundamental, análise técnica e análise de mistura) e três categorias de técnica da CE (algoritmo evolutivo, inteligência de enxame e técnicas EC híbridas). Observa-se um viés significativo em relação às aplicações de técnicas baseadas em algoritmos genéticos (GA) e de programação genética (GP) na descoberta técnica de regras de negociação. Outras técnicas da CE e análises fundamentais carecem de estudo suficiente. Além disso, resumimos as informações sobre o esquema de avaliação de trabalhos selecionados e particularmente analisamos as pesquisas que comparam seus modelos com a estratégia buy and hold (B H). Observamos um fenômeno interessante onde a maioria das técnicas existentes atua efetivamente na tendência de baixa e mal na tendência de alta e considerando a distribuição da pesquisa no quadro de classificação, sugerimos que esse fenômeno pode ser atribuído à inclinação das seleções de fatores e do problema Seleções de custos de transação. Observamos também a influência significativa da variação do custo de transação nas margens de excesso de retorno. Outros fatores influenciados também são apresentados em detalhes. A ausência de formas de previsão das tendências do mercado e a seleção do custo de transação são duas grandes limitações dos estudos revisados. Além disso, a combinação de técnicas de descoberta de regras de negociação e seleção de carteiras é um importante vazio de pesquisa. Nossa revisão revela o foco da pesquisa e lacunas na aplicação de técnicas de CE para a descoberta de regras em estoque AT e sugere um roteiro para pesquisas futuras. O Escritório de Estatísticas do Trabalho (BLS) recebeu financiamento a partir do Ano Fiscal de 2010 para desenvolver e implementar a coleta de novos dados sobre empregos verdes. Essas atividades estão sendo conduzidas através do Censo Trimestral de Emprego e Salários (QCEW) e programas de Estatísticas do Emprego Ocupacional (OES). Esta página da Web fornece informações sobre a iniciativa de empregos verdes do BLS, o status do desenvolvimento do levantamento, a definição de empregos verdes do BLS, um link para informações de carreira para empregos verdes selecionados e outras informações. Nesta página Resumo da Iniciativa de Empregos Verdes do BLS O objetivo da iniciativa de empregos verdes do BLS é desenvolver informações sobre (1) o número ea tendência ao longo do tempo nos empregos verdes, (2) a distribuição industrial, ocupacional e geográfica do (3) os salários dos trabalhadores nesses postos de trabalho. A informação resultante será útil para avaliar as iniciativas políticas eo impacto no mercado de trabalho da actividade económica relacionada com a protecção do ambiente ea conservação dos recursos naturais. As atividades do BLS também serão úteis para os escritórios estaduais de informação do mercado de trabalho em seus esforços para atender às necessidades de informação dos formuladores de políticas, empresas e candidatos a emprego. Abordagem global para medir os empregos verdes BLS está usando duas abordagens para medir os empregos verdes: (1) a abordagem de saída. Que identifica os estabelecimentos que produzem bens e serviços ecológicos e conta os empregos associados, e (2) a abordagem do processo. Que identifica estabelecimentos que utilizam processos e práticas de produção ambientalmente amigáveis ​​e conta os empregos associados. Na abordagem do produto, o BLS está preocupado com os empregos relacionados com a produção de um conjunto específico de bens e serviços e não se preocupa com o impacto ambiental do processo de produção. No entanto, a abordagem do produto, por si só, não cobriria algumas actividades e empregos associados com impacto favorável no ambiente, embora o produto ou serviço produzido não seja, em si mesmo, verde. A abordagem do processo destina-se a abordar este aspecto dos empregos verdes. Na abordagem do processo, o BLS está preocupado com se a empresa utiliza práticas ou tecnologias que têm um impacto favorável no ambiente, independentemente do bem ou serviço produzido. A abordagem de processo é relevante para qualquer setor. Cada abordagem requer diferentes estratégias de medição e tenderá a contar diferentes empregos, com algumas sobreposições nas indústrias que produzem bens e serviços ecológicos. Desenvolvendo a Definição de Trabalhos Verdes do BLS A definição de trabalhos verdes do BLS contém dois componentes, consistentes com as abordagens de saída e de processo. O BLS realizará atividades separadas de coleta de dados para cada componente, conforme descrito mais adiante nesta página. Os empregos verdes são: Empregos em empresas que produzem bens ou prestam serviços que beneficiam o ambiente ou conservam os recursos naturais. Emprego em que os deveres dos trabalhadores envolvem tornar os processos de produção dos seus estabelecimentos mais ecológicos ou utilizar menos recursos naturais. Como a BLS desenvolveu a definição de empregos verdes. Embora o tema dos empregos verdes seja de interesse entre o governo, a academia e a comunidade empresarial, vários estudos definem o termo de forma diferente. BLS revisou uma ampla gama de estudos, incluindo vários inquéritos realizados por agências de força de trabalho do Estado e trabalho realizado internacionalmente. A BLS também consultou com uma variedade de partes interessadas, incluindo agências federais, os escritórios de informação do mercado de trabalho do Estado e grupos da indústria. O fio condutor dos estudos e discussões é que os empregos verdes são trabalhos relacionados à preservação ou restauração do meio ambiente. Várias categorias de atividade verde são quase universalmente citadas: produzir energia a partir de fontes renováveis, melhorar a eficiência energética, prevenir e limpar a poluição e os gases de efeito estufa e conservar os recursos naturais. Os estudos revisados ​​mostraram que nenhum dos sistemas de classificação padrão utilizados nos dados BLS, o Sistema de Classificação de Indústrias da América do Norte (NAICS) e a Classificação Padrão Ocupacional (SOC), identifica um grupo verde ou ambiental de indústrias ou ocupações. BLS trabalhou para desenvolver uma definição que é objetiva e mensurável. Além disso, como os dados do BLS sobre os empregos são categorizados e descritos de acordo com a indústria (produto ou serviço produzido) e ocupação (tipo de trabalho realizado), os dados do BLS sobre empregos verdes serão baseados no NAICS e SOC. A utilização destas classificações classificadas permitirá comparar os dados relativos aos empregos verdes com as medidas existentes de emprego e salários baseadas no NAICS ou SOC, bem como cumprir as normas estatísticas do Office of Management and Budget. Dentro do NAICS, o BLS pode desenvolver informações para subcategorias mais detalhadas. A BLS publicou a definição proposta no Registro Federal de 16 de março de 2010 e solicitou comentários sobre a definição. Durante o período de comentários, o BLS também consultou ainda mais com outras agências federais. Em 21 de setembro de 2010, Federal Register. BLS publicou a definição final, juntamente com um resumo e resposta aos comentários recebidos em resposta ao aviso de 16 de março de 2010. Medir empregos associados à produção de bens e serviços ecológicos Para implementar a abordagem de produção, o BLS coletará dados sobre empregos associados à produção de bens e serviços ecológicos por meio de um levantamento por correspondência de uma amostra de estabelecimentos identificados como potencialmente produtores de tais produtos e serviços com base na classificação NAICS . O objectivo do inquérito sobre os bens e serviços ecológicos é identificar se o estabelecimento está a produzir bens e serviços ecológicos e, em caso afirmativo, medir o número de postos de trabalho associados no estabelecimento. A metodologia BLS irá estimar o número de empregos verdes para uma indústria NAICS com base nos empregos verdes encontrados em estabelecimentos individuais classificados dentro da indústria. A metodologia não designa simplesmente uma indústria como verde e conta todos os trabalhos nessa indústria como empregos verdes, uma vez que os estabelecimentos da indústria também podem produzir bens e serviços que não são considerados verdes. Além do número de postos de trabalho por indústria associados com a produção de GGS, BLS irá estimar o emprego ocupacional e salários para os estabelecimentos identificados como produzir bens e serviços verdes. Estas estimativas basear-se-ão em dados recolhidos dos estabelecimentos do inquérito GGS através do programa OES (Occupational Employment Statistics). A amostra do inquérito OES será completada conforme necessário. Dados a serem produzidos. O levantamento GGS resultará em dados sobre o número de empregos relacionados à produção de bens e serviços verdes, total e por indústria e por propriedade (pública e privada), para a Nação, os Estados e o Distrito de Columbia. A coleção OES expandida resultará em estimativas de emprego e salários por ocupação detalhada de 2010 SOC para o mesmo escopo de indústrias, proprietários e geografia. Identificar indústrias que produzem bens e serviços ecológicos. O inquérito GGS ea colecção OES expandida incluirão o emprego de salários e salários em indústrias identificadas como potencialmente produtoras de tais produtos e serviços com base na sua classificação NAICS. A BLS identificou 333 indústrias detalhadas (6 dígitos do NAICS) nas quais os bens e serviços ecológicos são classificados. Esta lista de indústria (PDF) (XLS) constitui o escopo para o levantamento GGS. Para essas indústrias, a pesquisa identificará estabelecimentos que realmente produzem bens e serviços verdes e estimam o número de empregos associados. A lista da indústria é resumida abaixo, mostrando o setor da indústria com as indústrias detalhadas no escopo, o número de estabelecimentos nestas indústrias detalhadas, e estes estabelecimentos como uma porcentagem de todos os estabelecimentos no escopo. Os dados são médias anuais de 2009 do Censo Trimestral de Emprego e Salários. Número e distribuição percentual de estabelecimentos em indústrias onde os bens e serviços ecológicos são classificados, por setor industrial, 2009 Número de estabelecimentos Usando normas. O BLS está usando classificações ou padrões federais de produtos, onde existem, para determinar quais bens e serviços devem ser incluídos como bens e serviços ecológicos. Tais normas fornecem um método objetivo para distinguir bens e serviços ecológicos de outros bens ou serviços similares. Esses padrões também ajudam o BLS a comunicar claramente aos respondentes quais bens e serviços eles produzem devem ser relatados no levantamento e comunicar aos usuários de dados quais produtos e serviços estão representados nos dados resultantes sobre os trabalhos associados. Exemplos desses padrões federais incluem USDA Certified Organic e Energy Star. Padrões bem estabelecidos e amplamente reconhecidos da indústria também são usados ​​na medida em que são objetivos e mensuráveis. Um exemplo de tal padrão da indústria é o Sistema de Avaliação de Edifícios de Liderança em Energia e Design Ambiental (LEED). Uma limitação potencial da utilização destes tipos de programas de rotulagem é que eles são voluntários e alguns empregadores não podem participar, embora possam de fato atender aos padrões. Usando a parte da receita para estimar a participação no emprego. Se um estabelecimento de negócios produz um único bem ou serviço, e se o bem ou serviço é verde de acordo com a definição BLS, todos os empregos nesse estabelecimento serão contados como empregos verdes, incluindo produção, gestão e pessoal administrativo. Para os estabelecimentos amostrados que produzem mais de um bem ou serviço, o inquérito GGS irá captar a parte da receita do estabelecimento proveniente da venda de bens e serviços ecológicos (uma alternativa será utilizada para estabelecimentos com pouca ou nenhuma receita proveniente da venda de produtos ou serviços) . O BLS usará a parcela de receita como um proxy para a participação do emprego do estabelecimento associado à produção de bens e serviços verdes. A pesquisa do BLS e os testes de campo dos formulários de pesquisa do GGS até o momento indicam que as empresas provavelmente não serão capazes de relatar as ações de emprego relacionadas ao bem ou serviço verde e que a parcela de receita é tanto um proxy razoável quanto colecionável. Projeto da amostra. O desenho da amostra do inquérito GGS está actualmente a ser desenvolvido. A moldura de amostragem, ou universo, é uma lista de estabelecimentos desenvolvidos no âmbito do Censo Trimestral do BLS de Emprego e Salários (QCEW). Baseia-se em relatórios obrigatórios sob o sistema de seguro-desemprego (UI) de cada Estado e é aumentado com outras coleções do BLS para melhorar a precisão e adicionar estabelecimentos do governo federal. Os empregadores são obrigados por lei a arquivar esses relatórios com o Estado onde cada estabelecimento está localizado. Para o levantamento do GGS, o quadro de amostragem consiste em estabelecimentos no QCEW para as indústrias identificadas como potencialmente produtoras de bens e serviços ecológicos. (PDF) (XLS) Uma nota sobre a agricultura: o inquérito GGS inclui certas indústrias do grande grupo 11 do NAICS, Agricultura, Silvicultura e Pesca. Embora a maioria destas indústrias não estão incluídas em outros inquéritos BLS estabelecimento, BLS tinha concluído que estas indústrias devem ser pesquisados ​​para empregos verdes. No entanto, a cobertura não é tão completa como na maioria dos outros setores, porque a cobertura da agricultura pela lei do seguro de desemprego varia de Estado para Estado. Todos os Estados cumprem a cobertura exigida pela lei federal, ou seja, estabelecimentos que pagaram salários de pelo menos 20.000 em qualquer trimestre civil no ano civil atual ou anterior, ou que empregaram 10 ou mais trabalhadores em pelo menos 1 dia em cada um de 20 diferentes Semanas. Coleção OES expandida. O BLS pretende coletar dados ocupacionais e salariais de estabelecimentos amostrados para a pesquisa de Bens e Serviços Verdes usando os questionários de pesquisa de Estatísticas Ocupacionais (OES). Esses dados permitirão estimar os padrões de pessoal ocupacional, emprego e salários para os estabelecimentos que declaram bens ou serviços verdes e para aqueles que não relatam tais bens ou serviços. O BLS ainda não desenvolveu os métodos de estimativa específicos para contabilizar os estabelecimentos que relatam produzir bens ou serviços verdes e não-renováveis. Cronograma. A pesquisa sobre bens e serviços ecológicos está em desenvolvimento. A coleta de dados está prevista para o início de 2011 e, anualmente, posteriormente. A publicação dos dados está prevista para a Primavera de 2012 e, anualmente, posteriormente. Medir o número de postos de trabalho relacionados com a utilização de processos de produção respeitadores do ambiente Para a abordagem de processo, a BLS está a desenvolver um inquérito especial de empregadores para testar a viabilidade da recolha de dados sobre empregos associados ao uso de processos de produção respeitadores do ambiente. Os processos e práticas de produção respeitadores do ambiente são aqueles que reduzem o impacto negativo sobre o ambiente ou os recursos naturais resultantes da produção de qualquer bem ou serviço. Estes processos e práticas de produção incluem (1) produção de bens e serviços ecológicos para uso dentro do estabelecimento, e (2) uso de métodos, procedimentos, práticas ou tecnologias que tenham um impacto positivo na conservação de recursos ambientais ou naturais. Exemplos de processos e práticas respeitadores do ambiente incluem a geração de energia solar para utilização num estabelecimento de retalho, utilização de veículos MPGe para transportar funcionários, redesenho de embalagens de produtos para reduzir o uso de plásticos e recolha e reciclagem de resíduos criados durante um processo de fabrico. Na pesquisa especial do empregador, o BLS identificará se o estabelecimento usa processos e práticas ambientalmente amigáveis ​​e, em caso afirmativo, se emprega qualquer trabalhador cujas funções estejam relacionadas a esses processos e práticas. Esses trabalhadores podem realizar uma variedade de atividades, tais como: conduzir pesquisa e desenvolvimento de processos para conservar energia ou recursos naturais ou reduzir a poluição (por exemplo, um engenheiro químico que desenvolve um processo de fabricação de produtos químicos que resulta em menores emissões de poluição do ar) , Planejamento, implementação e monitoramento desses processos (por exemplo, um trabalhador que opera equipamentos de geração de energia renovável para produzir eletricidade para uso no estabelecimento), Manutenção ou instalação de equipamentos ou infra-estrutura associados aos processos (por exemplo, um instalador de válvula de controle Em uma fábrica que instala sistemas que reduzem as emissões de poluição da água) e Medir e controlar os resultados do processo (por exemplo, um técnico químico que testa amostras de ar para níveis de emissões de poluição). Quando o desenvolvimento da pesquisa de abordagem de processo estiver próximo da conclusão, o BLS planeja publicar um Aviso de Registro Federal apresentando os conceitos para comentários. Dados a serem produzidos. A pesquisa especial do empregador resultará em dados sobre o número de empregos salariais e salariais relacionados ao uso de processos de produção ambientalmente amigáveis. Os dados serão o emprego e os salários por ocupação detalhada do SOC de 2010, para a Nação e por região do Censo. Cobertura e escopo da pesquisa. Todas as indústrias dentro do escopo do Censo Trimestral de Emprego e Salários (QCEW), exceto os particulares, estão no escopo para a pesquisa especial de empregadores, bem como a indústria de transporte ferroviário. A base de amostragem será a lista de estabelecimentos no QCEW, complementada com uma moldura cobrindo estabelecimentos em transporte ferroviário (NAICS 4821). Uma nota sobre a agricultura: todas as indústrias do grande grupo 11 do SCIAN, Agricultura, Florestas e Pesca, enquadram-se no âmbito do inquérito ao processo verde. Embora a maioria destas indústrias não estão incluídas em outros inquéritos BLS estabelecimento, BLS tinha concluído que estas indústrias devem ser pesquisados ​​para empregos verdes. Veja a discussão do projeto da amostra para a pesquisa do GGS para a informação adicional na cobertura na agricultura. Cronograma. A pesquisa de processo verde está atualmente em desenvolvimento. A recolha de dados está prevista para começar no Verão de 2011 ea publicação dos dados está prevista para o Verão de 2012. A BLS Green Jobs Definition BLS desenvolveu esta definição de empregos verdes para utilização na recolha de dados em dois inquéritos planeados. Os empregos verdes são: Empregos em empresas que produzem bens ou prestam serviços que beneficiam o ambiente ou conservam os recursos naturais. Emprego em que os deveres dos trabalhadores envolvem tornar os processos de produção dos seus estabelecimentos mais ecológicos ou utilizar menos recursos naturais. A abordagem BLS para identificar cada tipo de trabalho verde para fins de medição é descrita em mais pormenor abaixo. Os levantamentos BLS planejados podem identificar e contar alguns trabalhos duas vezes. Empregos em empresas que produzem bens e prestam serviços que beneficiam o meio ambiente ou conservam os recursos naturais. Esses bens e serviços são vendidos a clientes e incluem serviços de pesquisa e desenvolvimento, instalação e manutenção. Esta definição será usada no levantamento BLS de estabelecimentos em indústrias que produzem bens e serviços verdes. Os bens e serviços ecológicos se enquadram em um ou mais de cinco grupos: Energia proveniente de fontes renováveis. Eletricidade, calor ou combustível gerado a partir de fontes renováveis. Essas fontes de energia incluem energia eólica, biomassa, geotérmica, solar, oceânica, hidrelétrica, gás de aterro e resíduos sólidos urbanos. Eficiência energética. Produtos e serviços que melhoram a eficiência energética. Incluem-se neste grupo equipamentos, eletrodomésticos, edifícios e veículos eficientes em termos energéticos, bem como produtos e serviços que melhoram a eficiência energética dos edifícios ea eficiência do armazenamento e distribuição de energia, como as tecnologias Smart Grid. Redução e remoção de poluição, redução de gases de efeito estufa e reciclagem e reutilização. São produtos e serviços que: Reduzem ou eliminam a criação ou liberação de poluentes ou compostos tóxicos, ou removem poluentes ou resíduos perigosos do ambiente. Reduzir as emissões de gases com efeito de estufa através de métodos que não sejam a produção de energia renovável ea eficiência energética, como a electricidade produzida a partir de fontes nucleares. Reduzir ou eliminar a criação de resíduos de materiais de recolha, reutilização, remanufatura, reciclagem, ou compost resíduos ou águas residuais. Conservação dos recursos naturais. Produtos e serviços que conservam os recursos naturais. Incluem-se neste grupo produtos e serviços relacionados à agricultura orgânica e manejo florestal sustentável da terra manejo de solo, água ou fauna e manejo de águas pluviais. Conformidade ambiental, educação e treinamento, e conscientização pública. São produtos e serviços que: Aplicam regulamentações ambientais. Fornecer educação e treinamento relacionado a tecnologias e práticas verdes. Aumentar a sensibilização do público para as questões ambientais. Emprego em que os deveres dos trabalhadores envolvem tornar os processos de produção dos seus estabelecimentos mais ecológicos ou utilizar menos recursos naturais. Esses trabalhadores pesquisam, desenvolvem ou usam tecnologias e práticas para diminuir o impacto ambiental de seu estabelecimento ou treinam os trabalhadores ou contratados do estabelecimento nessas tecnologias e práticas. Esta definição será utilizada no inquérito BLS de estabelecimentos em todas as indústrias para identificar empregos relacionados com tecnologias verdes e práticas utilizadas no estabelecimento. Essas tecnologias e práticas se enquadram em um ou mais de quatro grupos: Energia de fontes renováveis. Geração de eletricidade, calor ou combustível de fontes renováveis ​​principalmente para uso dentro do estabelecimento. Essas fontes de energia incluem energia eólica, biomassa, geotérmica, solar, oceânica, hidrelétrica, gás de aterro e resíduos sólidos urbanos. Eficiência energética. Usando tecnologias e práticas para melhorar a eficiência energética dentro do estabelecimento. Neste grupo inclui-se a cogeração (produção combinada de calor e electricidade). Redução e remoção de poluição, redução de gases de efeito estufa e reciclagem e reutilização. Usando tecnologias e práticas dentro do estabelecimento para: Reduzir ou eliminar a criação ou liberação de poluentes ou compostos tóxicos, ou remover poluentes ou resíduos perigosos do ambiente. Reduzir as emissões de gases com efeito de estufa através de métodos que não sejam a produção de energia renovável ea eficiência energética. Reduzir ou eliminar a criação de resíduos de materiais de recolha, reutilização, remanufatura, reciclagem, ou compost resíduos ou águas residuais. Conservação dos recursos naturais. Usando tecnologias e práticas dentro do estabelecimento para conservar recursos naturais. Incluem-se neste grupo as tecnologias e práticas relacionadas com a agricultura orgânica e manejo florestal sustentável da terra manejo de solo, água ou fauna e manejo de águas pluviais. Green Jobs Career Information A Divisão de Outlook Ocupacional periodicamente publica informações de carreira sobre empregos verdes. A informação disponível para ocupações inclui: salários, esperado perspectivas de emprego, o que os trabalhadores fazem no trabalho, condições de trabalho e educação necessária, treinamento e credenciais. Visite a página de carreiras verdes para obter mais informações. Green Jobs FAQs O BLS inclui redes de alimentos locais e regionais ou incluir alimentos produzidos localmente como produtores de alimentos verdes que distribuem localmente e as empresas que compram alimentos produzidos localmente adotaram um processo ambientalmente amigável que será coberto no levantamento de processo. A definição de empregos verdes do BLS considera critérios como bons salários, afiliação sindical, segurança do trabalhador, benefícios ou escalas de carreira. Não. Usar esses critérios exigiria que o BLS determinasse, por exemplo, qual nível de segurança do trabalhador é alto o suficiente para o trabalho Para ser incluído como um trabalho verde. Fazer tais determinações seria inapropriado para um órgão estatístico, que deve abster-se de defesa de políticas para manter sua credibilidade entre os usuários de dados. No entanto, os usuários de dados podem fazer uso de informações sobre a segurança dos trabalhadores, salários e outros tópicos para selecionar trabalhos a partir dos dados BLS que atendam aos seus próprios critérios com relação a esses tópicos. O BLS coletará dados sobre as características demográficas dos trabalhadores em empregos verdes O BLS não planeja coletar dados demográficos em seus levantamentos. No entanto, os usuários podem ser capazes de complementar os dados BLS empregos verdes com dados demográficos de outras fontes. As categorias de bens e serviços ecológicos não são necessariamente independentes. O mesmo é verdade com as categorias de práticas e tecnologias verdes. O BLS publicará dados para estas categorias As categorias se sobrepõem e não se destinam a ser mutuamente exclusivas. O objetivo das categorias é estabelecer o escopo de empregos verdes. O BLS pode decidir tabular os dados do levantamento de bens e serviços ecológicos de acordo com estas categorias, reconhecendo que tal tabulação somará mais do que o número total de empregos verdes identificados e requer explicação clara para os usuários de dados. Alternativamente, o BLS pode decidir atribuir a cada indústria onde bens ou serviços verdes são produzidos para apenas uma categoria, de modo que as categorias somam o número total de empregos verdes identificados. É a negociação de certificados e compensações incluídos como um serviço verde Sim, esta atividade está incluída. É categorizado em energia renovável ou em poluição e redução de gases de efeito estufa e limpeza, dependendo do que está sendo negociado. Onde está o armazenamento e distribuição de energia categorizados, incluindo a rede de energia elétrica e tecnologias de bateria A melhoria da eficiência da rede de energia elétrica, incluindo as tecnologias Smart Grid, está em bens e serviços verdes categoria 2, eficiência energética. Os serviços de distribuição de energia elétrica não são incluídos como um serviço verde, consistente com a exclusão da distribuição de outros bens e serviços ecológicos. A construção de instalações de transmissão de energia para ligar novas fontes de energia renováveis ​​à rede está incluída na categoria 1, a energia proveniente de fontes renováveis. A categoria de eficiência energética inclui tanto os produtos de eficiência energética como a produção energeticamente eficiente de qualquer produto? Sim. Incluem-se tanto produtos de eficiência energética como a produção eficiente de energia de qualquer produto, sendo este último identificado como um processo de produção ambientalmente amigável. Por que a produção de produtos agrícolas orgânicos é incluída como um bem verde, mas a transformação desses produtos não está incluída A BLS tem excluído os produtos agrícolas orgânicos processados ​​porque a transformação não tem nenhum benefício aparente para o ambiente em comparação com o processamento de qualquer outro alimento. O benefício para o ambiente dos produtos orgânicos ocorre quando são cultivados. Os metais, vidro e pasta de papel contendo conteúdo reciclado são identificados como bens ecológicos. Por que os produtos fabricados a partir de metais, vidro e polpa contendo conteúdo reciclado não estão incluídos O BLS excluiu o fabrico de produtos intermediários e finais de materiais que contêm insumos reciclados, porque esses produtos não têm nenhum benefício aparente para o meio ambiente. O benefício para o ambiente de materiais que contêm insumos reciclados ocorre quando os materiais são criados, e não quando são usados ​​na criação de outros bens. Won t BLS perder empregos relacionados com bens ecológicos e serviços produzidos por empresas classificadas no NAICS que não estão na lista de indústria Os estabelecimentos são classificados em indústrias NAICS com base nos bens ou serviços que representam a maioria de suas receitas. Os estabelecimentos não classificados em uma indústria na lista BLS não serão incluídos no levantamento de bens e serviços verdes. Se uma minoria de sua receita for proveniente da venda de bens ou serviços ecológicos, esses bens ou serviços e os empregos relacionados a eles não serão identificados. O BLS está ciente desta limitação e observa que o tamanho dessa limitação é desconhecido. Os trabalhadores independentes estão incluídos na contagem de empregos verdes do BLS Não. Essa limitação é imposta pela natureza da lista de negócios do BLS que será usada como quadro de amostragem. Por que o BLS conta empregos em todas as ocupações no estabelecimento na pesquisa de bens e serviços ecológicos Não parece haver uma necessidade de contar com empregos de apoio, como o pessoal administrativo, porque seus deveres de trabalho não são afetados diretamente pelo produto ou serviço verde E assim eles não exigem treinamento adicional. A definição de empregos verdes do BLS não se baseia em diferenças de habilidade, mas sim no impacto ambiental do bem ou serviço produzido ou do processo de produção utilizado. No entanto, os usuários de dados podem selecionar entre as ocupações que o BLS identifica como ocorrendo em estabelecimentos que produzem bens e serviços verdes que desejam considerar para ofertas de treinamento. Por que a distribuição de bens ecológicos está excluída da definição BLS de bens e serviços ecológicos A BLS concluiu que transportar ou vender um bem verde não tem nenhum benefício aparente para o meio ambiente em relação ao transporte ou venda de qualquer outro bem. Federal Register Avisos sobre Jobs Verde Federal Register Notice, 24 de maio de 2011 (PDF). BLS publicou um aviso relativo à revisão e apuramento do Gabinete de Gestão e Orçamento (OMB) para o plano de recolha de dados do programa de Estatísticas do Emprego Ocupacional para recolher dados sobre tecnologias e práticas verdes. Comentários sobre este Aviso devem ser entregues até 23 de junho de 2011. Aviso de Registro Federal, 24 de fevereiro de 2011 (PDF). O BLS publicou um aviso relativo à revisão e apuramento do Gabinete de Gestão e Orçamento (OMB) para o plano de recolha de dados do programa Censos de Emprego e Salários Trimestralmente para recolher dados sobre o emprego de bens e serviços ecológicos. Os comentários sobre este Aviso devem ser enviados até 28 de março de 2011. Aviso do Registro Federal, 3 de fevereiro de 2011 (PDF). BLS publicou um aviso relativo à revisão e apuramento do Gabinete de Gestão e Orçamento (OMB) para o plano de recolha de dados do Programa de Estatísticas do Emprego Ocupacional para recolher dados de emprego ocupacional e salário para funcionários envolvidos em práticas verdes dentro de estabelecimentos. Os comentários sobre este Aviso devem ser enviados até 4 de abril de 2011. Aviso de Registro Federal, 10 de novembro de 2010 (PDF). O BLS publicou um aviso relativo à revisão e apuramento do Gabinete de Gestão e Orçamento (OMB) para o plano de recolha de dados do programa Censos de Emprego e Salários Trimestralmente para recolher dados sobre o emprego de bens e serviços ecológicos. Os comentários sobre este Aviso devem ser entregues em 10 de janeiro de 2011. Aviso de Registro Federal, 20 de outubro de 2010 (PDF). BLS publicou um aviso relativo à revisão e apuramento do Gabinete de Gestão e Orçamento (OMB) para o programa de Estatísticas do Emprego Ocupacional para iniciar um projecto de investigação para desenvolver um formulário em papel e um instrumento de recolha na Internet para recolher dados de empregos verdes relacionados com tecnologias e Processos usados ​​por empresas americanas. O BLS pretende coletar dados sobre empregos e salários ocupacionais de estabelecimentos que utilizam processos e práticas de produção ambientalmente corretos. As informações desta pesquisa serão usadas para desenvolver formulários de pesquisa e um instrumento de coleta baseado na web que permitirá ao BLS produzir informações objetivas e confiáveis ​​sobre empregos associados a essas práticas e garantir que dados de alta qualidade sejam coletados. Os comentários sobre este Aviso devem ser enviados até o dia 20 de novembro de 2010. Aviso do Registro Federal, 21 de setembro de 2010 (PDF). BLS publicou um Aviso apresentando sua definição final de empregos verdes, juntamente com um resumo e resposta aos comentários recebidos em resposta ao aviso de 16 de março de 2010. O Aviso faz referência à lista de produtos e serviços verdes (PDF) (XLS), que identifica as indústrias detalhadas do Sistema de Classificação de Indústrias da América do Norte (NAICS) que produzem bens e serviços verdes conforme definido pelo BLS, bem como uma lista de indústrias que foram adicionadas Ou caiu (PDF) em comparação com a lista publicada com o 16 de março de 2010, Federal Register Notice. Federal Register Notice, 30 de junho de 2010 (PDF). BLS publicou um aviso relativo à revisão e apuramento do Gabinete de Gestão e Orçamento (OMB) para o programa Estatísticas de Emprego Ocupacional para iniciar um projecto de investigação para analisar o ambiente de recolha e saber quais os estabelecimentos de informação têm disponível que ajudaria BLS coletar dados ocupacionais emprego e salário de Estabelecimentos que utilizam processos e práticas de produção respeitadores do ambiente. This information will be used to develop survey forms that allow BLS to produce objective and reliable information on jobs associated with these practices and ensure that high quality data are collected. Comments on this Notice were due August 30, 2010. Federal Register Notice, March 16, 2010 (PDF ) . BLS published a Notice that presented definitions BLS will use in measuring green jobs, describes in general how BLS plans to collect data on green jobs, and solicited comments on the definition and on specific questions concerning the definition. The Notice referenced the green goods and services industry list, which identifies detailed North American Industry Classification System industries that produce green goods and services as defined by BLS. Two versions of this list are available: one sorted by NAICS code (PDF ), and one sorted by inclusion in green goods and services industries (PDF ). Comments on this Notice were due April 30, 2010. Federal Register Notice, January 25, 2010 (PDF ) . BLS published a Notice concerning Office of Management and Budget (OMB) review and clearance for the Quarterly Census of Employment and Wages program to initiate a research project to understand the collection environment and learn what information establishments have available that would help BLS collect employment data on industry sectors that produce green goods and services. This information will be used to improve the eventual data collection instrument, increase response rates, and ensure high quality data are collected. Comments on this Notice were due February 24, 2010. Green Jobs FY 2010 Budget Information Information about the Fiscal Year 2010 budget for the green jobs initiative is available at bls. gov/bls/budget2010.htm . Contacts For additional information concerning Measuring Green Jobs, contact us: Via e-mail . Via telephone at 202-691-5200. Via mail to: Division of Information and Marketing Services, Suite 2850, 2 Massachusetts Avenue, NE, Washington DC 20212-0001 Recommend this page using: Facebook

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